УТВЕРЖДЕН
Решением единственного учредителя № 1 от 02.10.2025г.
УСТАВ
Автономной некоммерческой организации «Центр поддержки этнокультурных проектов и местных инициатив «Окскиеберега»
Рязанская область, село Сельцы
2025 год
- ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Автономная некоммерческая организация «Центр поддержки этнокультурных проектов и
местных инициатив «Окские берега» (далее по тексту — Организация) является не имеющей
членства унитарной некоммерческой организацией. Организация была учреждена на основе
добровольных имущественных взносов в соответствии с законодательством Российской Федерации
для достижения целей и решения задач, предусмотренных настоящим Уставом.
1.2. Организация является юридическим лицом с момента её государственной регистрации в
установленном действующим законодательством Российской Федерации порядке.
1.3. Полное наименование Организации на русском языке: Автономная некоммерческая
организация «Центр поддержки этнокультурных проектов и местных инициатив «Окские берега».
Сокращенное наименование Организации на русском языке: АНО «Окские берега».
1.4. Место нахождения Организации: Рязанская область, Рыбновский район, село Сельцы.
1.5. Организация вправе в установленном порядке открывать расчетный и другие банковские
счета на территории Российской Федерации.
1.6. Имущество, переданное Организации ее Учредителем, является собственностью
Организации. Учредитель не сохраняет права на переданное им в собственность Организации
имущество. Организация отвечает по своим обязательствам этим имуществом, являясь
некоммерческой организацией.
1.7. Организация имеет круглую печать со своим полным наименованием на русском языке.
Может иметь штампы и бланки со своим наименованием.
1.8. Организация может выступать истцом и ответчиком в судах общей юрисдикции,
арбитражных и третейских судах, от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и
неимущественные права в соответствии с целями своей деятельности, предусмотренными Уставом,
и несет связанные с этой деятельностью обязанности.
1.11 Организация в интересах достижения целей, предусмотренных настоящим Уставом,
может создавать коммерческие и некоммерческие организации, вступать в ассоциации и союзы.
1.12. Организация создана без ограничения срока деятельности. - ЦЕЛЬ, ПРЕДМЕТ ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ
2.1. Целью деятельности Организации является оказание услуг в сфере поддержки
этнокультурных проектов и развития местных инициатив.
2.2. Предметом деятельности Организации, в рамках уставных целей, является
осуществление мероприятий, оказание услуг, направленных на:
2.2.1. развитие и поддержку проектов и программ, способствующих духовному развитию
личности путем приобщения к изучению исторического и культурного наследия, а также
сохранению и защите самобытности, культуры, языков и традиций коренных народов Российской
Федерации;
2.2.2. развитие и популяризацию туризма, в том числе сельского, культурно-познавательного,
экотуризма;
2.2.3. продвижение культурных и туристских объектов Рязанской области, информирование
населения об объектах культурного и туристского интереса, содействие развитию туристской
привлекательности Рязанской области;
2.2.4. содействие деятельности в сфере образования, науки, культуры, искусства,
просвещения, духовного развития личности в традициях православия.
2.3. Для достижения уставных целей Организация осуществляет следующие виды
деятельности, включая, но не ограничиваясь:
2.3.1. организация и проведение выставок, ярмарок, фестивалей, конкурсов, мастер-классов,
конференций, семинаров, круглых столов, стажировок, спортивных мероприятий в соответствии с
уставными целями Организации;
2.3.2. реализация проектов по реконструкции памятников истории, архитектуры,
градостроительства в соответствии с уставными целями Организации;
3
2.3.3. исследование коллекций и предметов декоративных, художественных промыслов,
устного народного творчества;
2.3.4. содействие развитию экспозиционной и музейной деятельности в малых городах и
сельских территориях Рязанской области;
2.3.5. создание новых культурных объектов и брендов, экологических троп, их продвижение
на различных тематических мероприятиях, соответствующих уставным целям Организации;
2.3.6. деятельность в области художественного творчества в соответствии с уставными целями
Организации;
2.3.7. оказание информационных, консультационных услуг в рамках уставной деятельности
Организации;
2.3.8. организация и проведение культурных и развлекательных мероприятий в рамках
уставной деятельности Организации.
2.4. Организация вправе осуществлять приносящую доход деятельность, поскольку это
служит достижению целей, ради которых организация создана. Виды деятельности, приносящей
доход:
2.4.1. производство игр и игрушек, сувенирной продукции;
2.4.2. реализация сувениров, изделий и народных художественных промыслов;
2.4.3. реализация бывшими в употреблении товарами в магазинах народных промыслов;
2.4.4. издание печатных материалов;
2.4.5. деятельность по организации конференций и выставок;
2.4.6. организация кружков и мероприятий в области исполнительских искусств;
2.4.7. деятельность по охране исторических мест и зданий, памятников культуры;
2.4.8. организация отдыха и развлечений в соответствии с целями организации.
2.5. Деятельность организации строится на основе договоров, соглашений, контрактов,
заключаемых Организацией с физическими и юридическими лицами.
2.6. Если для осуществления какого-либо вида деятельности необходимо получение
лицензии, то такая деятельность может осуществляться только после получения соответствующей
лицензии.
2.7. Организация ведет раздельный учет доходов и расходов по деятельности, приносящей
доход.
2.8. Организация не ставит своей целью извлечение прибыли и не распределяет полученную
в результате своей деятельности прибыль учредителям. Прибыль Организации полностью
направляется на реализацию её уставных целей. - ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ
3.1. К органам управления Организации относятся:
- Учредитель;
- Директор.
- УЧРЕДИТЕЛЬ ОРГАНИЗАЦИИ
4.1. Высшим руководящим органом Организации является Учредитель Организации.
4.2. Основная функция Учредителя – обеспечение соблюдения Организацией целей, для
достижения которых она была создана.
4.3. К исключительной компетенции Учредителя относится:
4.3.1. определениеприоритетных направлений деятельности Организации, принципов
формирования и использования ее имущества;
4.3.2. утверждение и изменение устава Организации;
4.3.3. прием в состав учредителей;
4.3.4. образование органов Организации и досрочное прекращение их полномочий;
4.3.5. утверждение годового отчета и бухгалтерской (финансовой) отчетности Организации;
4
4.3.6. принятие решений о создании Организацией других юридических лиц, об участии
Организации в других юридических лицах, о создании филиалов и об открытии представительств
Организации;
4.3.7. принятие решений о реорганизации и ликвидации Организации, о назначении
ликвидационной комиссии (ликвидатора) и об утверждении промежуточного, ликвидационного
баланса;
4.3.8. утверждение аудиторской организации или индивидуального аудитора Организации;
4.3.9. принятие решения о совершении Организацией крупной сделки, связанной с
приобретением, отчуждением или возможностью отчуждения Организацией прямо или косвенно
имущества, стоимость которого составляет не менее 10% стоимости имущества Организации,
определенной на основании данных бухгалтерской отчетности за последний отчетный период.
4.4. Вопросы, отнесенные к исключительной компетенции высшего руководящего органа, не
могут быть переданы им для решения другим органам Организации.
4.5. Порядок подтверждения принятия Учредителем Организации решений и лиц,
присутствовавших при их принятии, определен путем подписания Решения, без нотариального
удостоверения. - ДИРЕКТОР
5.1. Единоличным исполнительным органом управления Организации является Директор.
5.2. Текущее руководство деятельностью Организации осуществляет Директор, он
подотчетен Учредителю Организации.
5.3. Срок полномочий Директора — 5 (Пять) лет. Одно и то же лицо может переизбираться
на должность Директора неограниченное количество раз.
5.4. Директор осуществляет текущее руководство деятельностью Организации и
подотчетен руководящему органу.
5.5. Директор выполняет следующие функции по организации и обеспечению
деятельности Организации:
5.5.1. действует без доверенности от имени Организации;
5.5.2. обладает правом первой подписи и подписывает все финансовые документы, выдает
доверенности по вопросам деятельности Организации, открывает в учреждениях банков расчетные
и другие счета;
5.5.3. представляет интересы Организации в государственных органах, предприятиях,
организациях, учреждениях, ведет переговоры от ее имени с коммерческими и некоммерческими
организациями, органами власти в России;
5.5.4. заключает от имени Организации договоры, соглашения, совершает любые другие
сделки, не противоречащие действующему законодательству и целям деятельности Организации
(сделки с недвижимым имуществом Организации совершаются Директором с письменного
одобрения Учредителя Организации);
5.5.5. принимает решения об обращении в органы государственной власти и органы местного
самоуправления о представлении поддержки;
5.5.6. утверждает штатное расписание Организации, определяет размер, условия и порядок
оплаты труда и премирования, правила внутреннего трудового распорядка, должностные
инструкции и другие локальные акты Организации;
5.5.7. назначает должностных лиц и принимает работников, заключает с ними трудовые
договоры, осуществляет перемещение и увольнение работников Организации;
5.5.8. обеспечивает надлежащее ведение всей необходимой в деятельности Организации
документации;
5.5.9. обеспечивает выполнение решений высшего руководящего органа;
5
5.5.10. вносит на рассмотрение высшего руководящего органа вопросы, связанные с
определением приоритетных направлений деятельности, принципов формирования и
использования имущества Организации, представляет на утверждение высшего руководящего
органа годовой отчет Организации;
5.5.11. несет ответственность за состояние учета, своевременность и полноту представления
отчетности, в том числе бухгалтерской и статистической, по установленным формам в
соответствующие органы, а также на утверждение учредителю Организации;
5.5.12. подписывает документы по участию Организации в целевых программах, проектах;
5.5.13. предварительно прорабатывает вопросы об участии в создании других организаций,
вхождении в некоммерческие организации, создании филиалов и представительств.
5.6. Трудовые отношения с Директором могут регулироваться трудовым договором.
Трудовой договор с Директором подписывает Учредитель Организации.
5.7. Надзор за деятельностью Организации осуществляет Учредитель путем заслушивания
отчетов директора. Отчет представляется не позднее чем через 3 месяца после окончания
финансового года. - ИМУЩЕСТВО ОРГАНИЗАЦИИ
6.1. Организация может иметь в собственности здания, сооружения, оборудование, инвентарь,
денежные средства в рублях и иностранной валюте, ценные бумаги и иное имущество.
6.2. Источниками формирования имущества Организации в денежной и иных формах, являются:
- единовременные поступления от Учредителя;
- добровольные имущественные взносы и пожертвования;
- выручка от приносящей доход деятельности;
- дивиденды (доходы, проценты), получаемые по акциям, облигациям, другим ценным
бумагам и вкладам; - доходы, получаемые собственности Организации;
- гранты, субсидии или иные финансовые обязательства, связанные с осуществлением
уставной деятельности Организации.
6.3. Организация вправе использовать труд волонтеров и добровольцев на безвозмездной
основе.
- ПОРЯДОК РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ИМУЩЕСТВА, ОСТАВШЕГОСЯ ПОСЛЕ
ЛИКВИДАЦИИ ОРГАНИЗАЦИИ
7.1. При ликвидации Организации оставшееся после удовлетворения требований кредиторов
имущество, если иное не установлено законами, направляется на цели, в интересах которых
Организация была создана, и (или) на благотворительные цели.